北京货运地勤工作招聘条件地勤货运部

本篇文章给大家谈谈北京货运地勤工作招聘条件，以及地勤货运部对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。

本文目录一览：

• 1、首都国际机场地勤部的招聘电话
• 2、机场地勤招聘都怎么招
• 3、做地勤的条件
• 4、一般机场地勤通过什么方式招聘
• 5、机场地勤招聘的条件

首都国际机场地勤部的招聘电话

，你拿份简历送到 机场医院旁边有个荣德劳务派遣公司 那里机场的什么岗位都有的推荐 比走中介好多了 到时候有面试就会通知你的 2，您就走个黑中介 要求中专以上，长相身高 您既然说什么都可以那就没有要求了。

首先，从招聘条件来看，北京首都机场对地勤人员的要求较为严格。年龄通常要求在18岁至25岁之间，女性身高不得低于164cm，男性身高不得低于175cm。此外，还需要具备良好的英语口语能力、大专以上学历，并且面部和手部无明显疤痕和纹身，五官端正。

机场地勤人员的工作职责包括在机场柜台处理旅客报到、证件检查、行李称重、座位分配和出票等任务。 他们在候机室内指导旅客候机、登机，并提供广播服务，确保旅客按时登机。此外，还为贵宾客户提供专门服务。 地勤人员需与空中厨房协调餐点供应，寻找丢失物品，处理旅客投诉等事务。

女：162cm以上，男：173cm以上。机场地勤为自有航空运输服务以及各大航空站（机场）建设营运以来，出现在各级民用、军用航空站的一项重要附加服务，和航空站的运作息息相关且不可或缺，所有的民用、商用、及军用飞行器都需要地勤的服务。

北京首都民航机场各种地勤岗位招聘说明 ※值机：值机是民航的一种工种。就是为旅客办理乘机手续（换登机牌、收运旅客的托运行李、安排旅客的座位）。

航空地勤员工的月收入因多种因素而异，包括地区、公司效益、职位等级和工作年限。一般一线城市如北京、上海、广州等的航空公司地勤人员起薪通常高于二线城市，例如北京首都国际机场地勤人员的起薪约为每月4000元，而在某些二线城市可能仅为2000元左右。

机场地勤招聘都怎么招

地勤招聘通常采用劳务派遣制度。在选拔过程中，有以下几项基本要求：首先，学历要求：应聘者需具备大专及以上学历。这是基础门槛，确保应聘者具有一定的文化素养和专业知识。其次，英语能力成为加分项：口语表达能力强的应聘者更受青睐。

飞机场地勤招聘主要采用两种方式。一种是校园招聘，直击应届毕业生市场，瞄准相关专业毕业生，挖掘具有专业知识背景的人才。这种方式能确保招聘对象具备必要的理论知识和专业技能，符合岗位需求。另一方面，社会招聘则聚焦于广大的人才库，面向具有实际工作经验的技术人才。

通常，机场地勤人员的招聘方式有两种，一种是校园招聘，即直接从相关专业的应届毕业生中选拔人才。这种方式有助于公司提前锁定未来的专业人才，同时也为学生提供了实习和就业的机会。另一种则是社会招聘，通过发布招聘信息，寻找已经在社会上具有一定工作经验的技术人才。

一般机场地勤工作通常采用劳务派遣形式进行招聘。应聘者需要满足以下条件：首先，学历方面，要求至少为大专及以上学历。其次，在英语水平上，具有良好的口语表达能力者会优先考虑。再者，申请人在校期间必须没有受过纪律处分，且在校表现需获得校方良好鉴定。

在机场工作的地勤人员通常通过劳务派遣的形式进行招聘。具体要求包括：首先，学历方面，应聘者需要具备大专及以上学历。这是基本的门槛，确保了人员具备一定的知识水平。其次，在英语口语方面，具有较好表达能力的应聘者将优先被考虑。这在很大程度上是因为机场地勤工作中，与国际旅客的交流非常重要。

做地勤的条件

1、地勤工作人员要求具备良好的外貌特征，包括五官端正、身体健康、体态匀称。 性格方面应开朗乐观，举止端庄，且具备清晰的表达能力，普通话发音准确，优先考虑英语听说能力强的应聘者。 女性身高需达到162厘米以上，男性身高则要求在173厘米以上。

2、身体条件：需要出色体力与健康状态，以应对搬运重物与长时间站立。视力和听力标准确保安全作业。沟通能力：频繁与乘客、机组与机场工作人员沟通，要求有良好沟通与语言表达能力。团队合作：地勤工作需团队协作，应聘者需具备团队精神与协调能力。

3、您好，想要进入机场从事地勤工作，通常需要满足以下条件： 学历要求：具有大专及以上学历。 身高要求：男性身高不低于170厘米，女性身高不低于160厘米。 英语能力：具备良好的英语口语交流能力者优先。 品行记录：在校期间无严重纪律处分，行为表现良好，得到校方认可。

4、学历要求：地勤人员通常需要具备大专及以上学历，以便满足机场工作中技术和非技术岗位的基本要求。 年龄条件：应聘者需年满18周岁，以便能够适应机场工作的成年人的体力与心理要求。 英语能力：对于值机和VIP客服等岗位，英语能力是基本要求之一，因为这些岗位需要与国际旅客沟通。

5、学历要求：地勤人员通常需要大专（或中专）及以上学历。 年龄条件：应聘者需年满17周岁。 身高要求：女性身高需达到62米以上，男性则需超过73米。体重方面，应在标准体重的±5公斤范围内（标准体重计算方式为身高减去115公斤）。特殊情况中，表现优异的候选人可适当放宽要求。

一般机场地勤通过什么方式招聘

一般机场地勤工作通常采用劳务派遣形式进行招聘。应聘者需要满足以下条件：首先，学历方面，要求至少为大专及以上学历。其次，在英语水平上，具有良好的口语表达能力者会优先考虑。再者，申请人在校期间必须没有受过纪律处分，且在校表现需获得校方良好鉴定。

地勤招聘通常采用劳务派遣制度。在选拔过程中，有以下几项基本要求：首先，学历要求：应聘者需具备大专及以上学历。这是基础门槛，确保应聘者具有一定的文化素养和专业知识。其次，英语能力成为加分项：口语表达能力强的应聘者更受青睐。

通常，机场地勤人员的招聘方式有两种，一种是校园招聘，即直接从相关专业的应届毕业生中选拔人才。这种方式有助于公司提前锁定未来的专业人才，同时也为学生提供了实习和就业的机会。另一种则是社会招聘，通过发布招聘信息，寻找已经在社会上具有一定工作经验的技术人才。

飞机场地勤招聘主要采用两种方式。一种是校园招聘，直击应届毕业生市场，瞄准相关专业毕业生，挖掘具有专业知识背景的人才。这种方式能确保招聘对象具备必要的理论知识和专业技能，符合岗位需求。另一方面，社会招聘则聚焦于广大的人才库，面向具有实际工作经验的技术人才。

在机场工作的地勤人员通常通过劳务派遣的形式进行招聘。具体要求包括：首先，学历方面，应聘者需要具备大专及以上学历。这是基本的门槛，确保了人员具备一定的知识水平。其次，在英语口语方面，具有较好表达能力的应聘者将优先被考虑。这在很大程度上是因为机场地勤工作中，与国际旅客的交流非常重要。

机场地勤的工作内容繁多，涉及旅客服务、行李搬运、飞机清洁等多方面。大多数情况下，地勤人员是通过劳务派遣的形式进行招聘的。招聘要求较为严格，主要包括：首先，应聘者需具备大专及以上学历，这为岗位提供了基本的知识和技能保障。

机场地勤招聘的条件

机场地勤招聘标准严格，要求应聘者必须遵纪守法、品德良好，并持有大专学历证书。身体健康极为重要，能适应机场长时间工作的特点，无任何传染性疾病、心脏病等疾病。年龄范围在18至28岁之间，女性身高需达到60米以上，男性身高需达到70米以上。

地勤人员最低需持有大专学历。在机场工作，地勤职位分为技术与非技术两类，通常都要求大专及以上学历，并且年龄需满18岁。例如，值机岗位和接待要客则对英语有一定的要求。机场需要兼顾专业岗位与各部门职能岗位，故此对于学历要求为具有大专学历。

对于机场地勤人员的招聘要求，主要集中在以下几个方面：首先是外貌与体态，要求五官端正，身体健康，体形匀称，性格开朗，举止端庄，口齿清晰，普通话标准。尤其是英语听说能力优秀的应聘者将优先被考虑。

机场地勤招聘条件要求应聘者需遵纪守法，品德良好，并且持有大专学历的毕业证。身体健康，能适应机场工作的特性，无传染病、心脏病等。年龄在18至28岁之间，女性身高需达到60米以上，男性则需70米以上。

一方面，应聘者需身体健康，能够承受较重体力劳动。在机场地勤岗位上，经常需要搬运货物、协助旅客等，对体力有一定要求。另一方面，身材比例协调匀称，五官端正，无色盲色弱、无纹身，无内、外八字型腿等身体特征也是必要的。这些条件确保了工作中的专业形象和安全要求。

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