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京东物流直招司机怎么样?
1、好。薪资高:司机的薪资达到了平均8K一个月,水平处于中上等水平。福利完善:公司为司机提供五险一金、年终奖、带薪年假、带薪休假等福利待遇。
2、不辛苦。工作量方面,京东集配招聘司机除了每天都需要做的基本工作之外,没有什么格外的任务,工作量不多而且很固定,所以不累。奖金方面,京东集配招聘司机不仅享有全额缴纳五险一金,并有带薪休年假待遇。
3、好。北京京东货运司机的工作轻松,并且还有福利待遇包括日常薪资、提成奖励以及补贴等,各种津贴和加班费等,可以看出好。
4、待遇优厚。根据BOSS直聘查询显示,京东物流招聘货运司机,底薪+绩效奖金+补贴+五险一金+其他福利(补贴包含:餐补360/月、住房补贴100/月、高温补贴300元(5到9月)、工龄奖、通讯补贴)多劳多得,踏实肯干薪资可达8000以上。
5、好进。京东招聘C1司机相对容易进入是因对应聘者的要求相对较低。C1驾照是一种普通货车驾驶证,相对于别的驾照类型(如CC3等),C1驾照的考试难度较低,所以持有C1驾照的人相对较多。
危险品司机找工作去哪里找?
1、危化镖局。危险品驾驶员这个行业本身就比较小众,很多人都不知道还有危货司机一说。
2、人才网。危货行业本身就比较小众,很多人都不知道还有危货司机一说,人才网招聘信息更为全面,可以使用该平台应聘,还可以去一些危险品运输平台找找,针对性强一点。
3、当然这比较费时间也比较盲目,不一定人家就有需求,危化镖局我觉得比较好的地方是各个地方的大大小小的化工厂和物流公司直接发布招聘需求,可以直接进行沟通,信息多,选择也多,能够便捷又快速的危险品驾驶员相关的工作。
招聘司机的平台
1、同城、赶集网、智联招聘、BOSS直聘。58同城:分类信息网站,提供司机招聘信息。赶集网:综合性的生活服务平台,提供招聘信息,智联招聘:在线招聘平台,上面会有私人老板发布招聘信息。
2、招聘司机的平台有BOOS直聘、前程无忧、智联招聘、拉勾招聘和中华英才网。
3、Boss直聘:一款以招聘求职为主题的移动互联网应用,提供海量的招聘信息和个性化职位推荐,也包含驾驶员职位招聘信息。猎聘:一款专注于高端人才招聘的平台,包含了大量的驾驶员等物流职位招聘信息。
4、拉钩:拉钩是一家专注于高端人才招聘的平台,其中包括驾驶员工作岗位。平台的优势是拥有大量的高端企业招聘需求,并且有完善的匹配算法,能够更快速地为求职者推荐适合的工作。
5、滴滴出行司机招募:滴滴出行是国内知名的出行平台,其招聘司机的需求较大,可以在其官网或者滴滴司机APP上进行申请和招募。
货拉拉招聘司机条件是什么?
1、货拉拉是一家提供货物运输服务的平台,其招聘司机条件通常包括以下几个方面:驾驶证要求:货拉拉平台要求司机必须具备相应的驾驶证,并且驾驶证的有效期和驾驶经验需要符合平台的要求。
2、要成为货拉拉司机,平台对司机有一定的要求,具体如下:年龄要求:货拉拉司机年龄需在20-60周岁之间,以确保具备足够的劳动能力和安全意识。驾驶证要求:司机需具备驾驶证,并且拥有相应的准驾车型,以保证车辆的安全驾驶。
3、健康状况:司机需要具备健康的身体状况,能够承受长时间驾驶和搬运货物的疲劳。遵守平台规定:司机需要了解并遵守货拉拉平台的各项规定和要求,包括但不限于服务标准、价格策略、订单处理等方面。
4、年龄在20-60岁之间;持有身份证、行驶证、驾驶证。5吨以上的车需要持有《资格证》和《道路运输证》;需要通过现场考核和实名注册才能报名加入货拉拉;如果是带车加盟,车龄应该在15年以内。
5、货拉拉司机要求主要包括以下几点:持有有效的驾驶证:货拉拉司机必须持有与所驾驶车辆类型相符的有效驾驶证,并且具备良好的驾驶技能和行车安全记录。
6、货拉拉司机加入条件 货拉拉作为互联网运输送货的龙头企业,在招募货拉拉司机的时候,也是有着诸多的限制和门槛的。
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